Sous l’autorité du Chef de Département Juridique, vous êtes chargé(e) de :
- Réaliser les missions de revues juridiques au sein des sociétés du Groupe ;
- Veiller à la mise en œuvre des recommandations issues des revues juridiques ;
- Rédiger et/ou analyser les contrats ;
- Faire des consultations juridiques pour le compte de NSIA Participations et des sociétés du Groupe ;
- Assister les sociétés du groupe dans le suivi du précontentieux et des procédures contentieuses en collaboration avec les avocats ;
- Suivre et analyser le reporting juridique et en analyser les données ;
- Proposer des recommandations de nature à améliorer la gestion juridique du Groupe ;
- Assurer l’interface avec les conseils extérieurs (avocats, notaires, huissiers, conseils…) ;
- Accomplir les formalités administratives (juridiques, judiciaires) auprès de l’administration ;
- Assurer le suivi des formalités notariales ;
- Assurer toutes autres activités qui lui seront confiées par son supérieur hiérarchique ;
- Veille juridique
Profil du Candidat (CDI)
- Agé(e) de 45 ans maximum
- Titulaire d'un diplôme de formation supérieure Bac+4 à minima en Droit ;
- Expérience juridique d’au moins 3 ans dans un cabinet ou dans un groupe de sociétés ;
- Excellentes connaissances en Droit des affaires, Droit des assurances et des banques, OHADA,
- Législation en vigueur en Afrique de l’Ouest et en Afrique centrale ;
- Grande capacité d’analyse et de synthèse ;
- Bonne organisation personnelle, méthode, rigueur et précision ;
- Capacité d’écoute, réactif, proactif, autonome, motivé,
- Intégrité, discrétion, disponibilité, flexibilité ;
- Maitrise de soi, facilité d’adaptation, bon esprit d’équipe ;
- Bonne pédagogie ;
- Grande capacité à travailler sous pression ;
- Bonne maîtrise de l'outil informatique : pack office ;
- Bonne maîtrise de l’anglais ;
- Des déplacements vers les filiales sont à prévoir.